剧情介绍

  家琪是乐氏玩具公司的董事长,一场意外让她和执行董事彼得之间产生了误会,两人互相视彼此为眼中钉肉中刺。一束送错了人的鲜花让家琪渐渐改变了对待彼得的态度,而彼得亦发现了家琪的温柔可人之处,两人渐渐走到了一起。这让一直暗恋家琪的下属大卫感到十分嫉妒。
  为了破坏家琪和彼得的感情,大卫找到了彼得的前妻,两人设下了一出假孕大计,果然让家琪以为彼得和前妻旧情复燃,两人因此爆发了激烈的争吵。与此同时,彼得的事业也遭遇了滑铁卢,心灰意冷的彼得决定辞职前往加拿大。知道这是家琪才发现原来自己一直错怪了彼得,她决定行动起来,挽回这段真挚的感情。

评论:

  • 阴安吉 5小时前 :

    3.5星,前面尬得我发慌(当然导演肯定是故意的),欢笑之余忍不住叹一口气,集尴尬与狗血为一体的LGBT喜剧,挺不错的,就是一牵扯到代孕问题我就不太敢深究......

  • 镇竹雨 7小时前 :

    家庭drama和衝突蠻真實的,探討的非血緣關係的親子關係觀點很好 一個家庭裏比起真正的愛,有沒有血緣和基因一點關係都沒有

  • 隋灵凡 9小时前 :

    标准的意大利家庭喜剧片,只是在喜剧的内里透着一股丧,两个daddy我都可以

  • 盍依凝 5小时前 :

    非常欣喜能看到如今的LGBT电影能够走出以前的那种题材范围,而探索更加丰富和普世的命题,让同性题材褪去猎奇的外衣,收获更多的共鸣,美中不足的是如果家庭关系、社会环境能够讨论得更加深刻一点就好了,而不是像片中片那样,点到即止,少了些回味。

  • 滕凡桃 4小时前 :

    巧妙的意式喜剧,恰如其分的真实,温暖中的感动……尤其作为LGBTQ的一员,很有很有共鸣!(哎,也许有生之年没法见到在国内能有如此的“抓马”和崛起)🏳️‍🌈🤟🏻🏳️‍🌈

  • 韦和裕 8小时前 :

    不管家庭如何组建,生活总是一地鸡毛,但爱是串联起独立个体的千丝万缕,让我们在称之为生活的旅程中建立联结,扣紧臂膀。男主纪录片的收尾好喜欢噢,同性家庭不一定和睦幸福于异性家庭,出轨和离婚也很正常,打开了我对lgbt群体婚恋的认识和想象。

  • 焦雅爱 0小时前 :

    演员们颜值高到我吐血!视角很独特,朝着正确的方向独特着。

  • 翟同和 2小时前 :

    这是非常理想化的结果

  • 飞和煦 0小时前 :

    ohno…爱的千丝万缕是好名字,爱而不是血缘才使我变成如今的模样不是么? 可是婚姻这么多年,只有孩子是羁绊又让我难过。突然在爱里失望之后,互相伤害不能让状况变好,但也没有解决的办法,它是单向的,这样想着又好绝望,哪天搞不懂对方了真难过。 是可爱好电影,意大利、攀岩、骑车,俏皮和年轻人tla,可爱,喜欢。

  • 留怡宁 9小时前 :

    换个性别,就是婚后将整个心思放在照顾小孩身上的黄脸婆惨遭丈夫劈腿抛弃的戏码。出轨是两个人的问题?这句话有可能对,但并非真理。洗出轨?洗小三?抱歉!三观不合。

  • 舒彩 2小时前 :

    为什么这么好笑哈哈哈哈剧情好抓马啊!但是又好有爱。

  • 琛心 0小时前 :

    PS:保罗与西蒙尼每一场吵架的戏(包括交换DNA结果),都是高光。

  • 诺问柳 7小时前 :

    关于爱,亲情,家庭,以及社会在其中的影响。非常出色且深入地探讨了同性婚姻及背后细枝末节的议题。

  • 田轩秀 2小时前 :

    痛并快乐着的青春历程,

  • 枫泽 9小时前 :

    啥家庭都那些陈芝麻烂谷子的事儿,倒也算是一视同仁地“恐同”吧。。。

  • 聂英秀 2小时前 :

    客观3.3,感情分3.5星。男主的两个爸爸相爱多年后还是要分开,争夺抚养权时才亲子鉴定,发现谁都不是亲生爸爸,但也不影响一家人今后的感情,男主从爸爸们身上学会了很多东西,拥有了自己的感情,结局正面积极鸡汤得不像话,难得看到肥皂剧不肥皂而包含了一点点深度的喜剧片。

  • 粘丽思 2小时前 :

    怎会如此抓马如此狗血如此好笑。

  • 西门长娟 1小时前 :

    还是挺有诚意 轻松搞笑又探讨有意义的剧情 当爱消失了我们应该怎么面对呢

  • 蚁青香 9小时前 :

    这个故事告诉我们:同性夫夫也会中年危机为了出轨闹离婚鸡飞狗跳以及同性恋的儿子也可能是异性恋。and,蒂莉,真有你的(

  • 谈英逸 6小时前 :

    灯塔之后A24那股神秘的灵性似乎就被榨尽,风格独特的黑白画面再现也无法弥补经典改编的平庸之罪,科恩夫妇联手丹泽尔也不过是维持中规中矩的古典感,而值得赞美的仅剩女巫登场时压迫感极强的妖异表演,以及作为招牌摄影的迷雾填补消散与白日-大地的转场切换。最后不得不感叹黑泽明那座蜘蛛巢城已经成为后来所有麦克白改编时被迫直面的不可逾越之山脉。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved