电影悟空传的大结局是什么 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2017

导演: 郭子健

剧情介绍

  这不是西游记的任何章节,这是悟空的故事,彼时孙悟空(彭于晏 饰)还不是震撼天地的齐天大圣,他只是只桀傲不驯的猴子。天庭毁掉他的花果山以掌控众生命运,他便决心跟天庭对抗,毁掉一切戒律。在天庭,孙悟空遇到不能爱的阿紫(倪妮 饰),一生的宿敌杨戬(余文乐 饰),和思念昔日爱人 阿月的天蓬(欧豪 饰),他们的身份注定永生相杀,但其实不甘命运摆布的又何止孙悟空一人?却没想到反抗却带来更大的浩劫。他们所做的一切,究竟是不知天高地厚的热血轻狂,还是无奈宿命难改的压抑绝望?难道命运真的早已注定?悟空不服,他再次挥动金箍棒,要让这诸佛都烟消云散!

评论:

  • 可俊逸 5小时前 :

    白瞎casting了。gaga演的真好,adam driver 真的是ugly hot

  • 书娜兰 5小时前 :

    6.5/10。意料之外地平庸,Gaga健硕的身形在气质上极致cos乡镇女企业家,叙事视角的转换和失焦让每个演员的表演都像是在走过场,倒是为各大商学院讲解家族管理的局限性提供了生动的教学示范。

  • 寿鹏鹍 6小时前 :

    好無聊的劇情🥲多一星給林二汶的主題曲和演員

  • 婷璇 0小时前 :

    只能说不愧是GUCCI,第一吐槽点居然是“太丑”

  • 卫杰涛 7小时前 :

    拍的稳倒是挺稳 可就是没啥意思 唯一的趣味点是lady嘎嘎的造型 每一套 每一身衣服 都像是什么温州女老板 让人出戏哈哈哈哈

  • 堵子明 6小时前 :

    LES版《可在你心底的名字》不懂为什么还是要和男的结婚,不懂为什么就不能在一起,不懂为啥就要是永远的朋友

  • 徐念柏 3小时前 :

    有些片段為了服務劇情,太直白的呈現在觀眾面前,前面説完因,後頭馬上把果補上,失了留白的效果,這麼拼拼湊湊出片段,導致像拍一部濾鏡全開的MV。

  • 北涵煦 4小时前 :

    《蓝宇》话外音作为心声那段简直神来之笔。还是很触动,导演自传无疑了。双女主超来电。

  • 拜千秋 3小时前 :

    唉,真系烦sei,就算听得明也某用,有字幕就好勒,你俩架葛感情我真系搞唔明。

  • 唐永昌 1小时前 :

    为什么分数这么低,明明就很养眼好看有故事性音乐服装道具布景都没得挑的圣诞合家欢电影啊。故事本身太传奇了要再现完整故事就难免有些单薄,但是alto, Paulo真的都太可爱了,gucci夫妇也都闪闪发光。好想有意大利男朋友,意大利口音可以听一辈子

  • 兆运浩 6小时前 :

    两个女孩毫无cp感,倒是叹息桥滤镜太厚意外看到另一个故事里小薇和李子勇doi了(误

  • 彤英华 4小时前 :

    怎么这么长 睡了一会还在演 再睡一会还在演 起来看竟然还能猜出前面剧情 ladygaga就是演绎艺术家 值得一个奥斯卡 如果评委们能坚持这三小时的话

  • 彩雨 5小时前 :

    拔屌无情,当当街毙之

  • 初康顺 8小时前 :

    *总体而言还是OK的,虽然略显青涩。很早之前就知道谈善言,因为柯炜林,终于看了一部她的作品,不算惊艳但尚且OK

  • 单于嘉宝 4小时前 :

    (1)情怀不错 ICQ,2001年yes的封面是谢霆锋的活着viva 实在太有共鸣 (2)两女主演技都生硬 特别没有cp感 矫情别扭的港式青春太起鸡皮了 (3)Bewildering 看完也不知道为啥一起为啥分手 (4)为什么邀请放不下的ex做伴娘 应该直接找个闺蜜 开个Bachelor party 然后全剧终 或者像《她要嫁给史蒂夫 She's Marrying Steve (2017)》那样 哈哈哈哈 闹哄哄的多好 都30的人了 结婚的话ex都能坐一桌了 还这么sentimental

  • 保冰菱 1小时前 :

    中间睡了好几次,分三天看完。似乎挺好的故事,怎么拍成这样?古驰家族出面干涉了吗?

  • 呼延觅儿 2小时前 :

    和品牌的关系不多,和品牌家族的私事过多......Lady Gaga一开始还真没有看出来

  • 年智敏 8小时前 :

    两个穿婚纱的新娘;in & out 时的生理不适,和扎耳洞时的痛,都和心碎一样刻骨

  • 宰痴旋 5小时前 :

    hk文化 + 东亚女同定向狙击 怎么说呢 有笑有泪 如果真的能为一个人那么勇敢 那么她也一定是闪闪发光的人 世俗偏见和爱仿佛是永恒的话题 总有人离去和在原地等待 通过一些媒介去纪念属于自己的经历 反而却不敢真的在现实生活中做出改变

  • 婧楠 9小时前 :

    虽然本来期待不高,但这个阵容和这么好的故事全给浪费了,还是惊到我了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved