先定一个小目标 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2001

导演:

剧情介绍

  东亚大酒店承接了“城环峰会”代表团接待任务,没想到总裁胡振海却接到了一个威胁电话,让酒店拒绝接待代表团,否则就炸掉酒店。案情紧急,政治影响大,为保证“城环峰会”能按时在本市安全举办,为此成立专案组进行侦破,队长陈剑刚马上进入调查。谁知对方气焰十分嚣张,又将胡振海女儿胡心 心绑架,继续威胁酒店,并索要200万元赎金,在调查中,陈剑刚发现了胡心心的男友竟是东亚酒店副总经理于杰,而于杰又暗地里在追求胡总裁的女秘书金蓝。面对错综复杂的重重迷雾,陈剑刚十分冷静,他心中早已锁定目标,几经较量,最终揭开了酒店内在黑幕,清除酒店隐患,“城环峰会”按时召开了。

评论:

  • 徐新林 8小时前 :

    单纯从技术评价,3星不能再多,就像一篇极力想得高分的高考作文,一眼就能看见里面的小心机和程式化。但,我想给它四星,因为它拍出了太多内地不会拍、我们未在意的细节:运动员收入、运动员与商业赞助、运动员退役后状况、残疾运动员的同工同酬、残疾人的恋爱、二娃对残疾亲属的照顾、二娃在家庭中的地位和得到的关爱……这里每一条都能深挖讨论、独立成篇。但内地不会拍,内地只会拍励志鸡血片,除了为粿争光,其他都不重要。

  • 姒清霁 4小时前 :

    爱若能堪称伟大,再难挨照样开怀。8.21@北京北京坊保利影院

  • 彤锦 2小时前 :

    可惜劳模刘德华并没有像唐探3那样,作为隐藏彩蛋出现

  • 帆采 2小时前 :

    生了弟弟是为照顾哥哥,生活拮据是为了让哥哥能一直跑步,生活的一切重心都为了哥哥。

  • 剧夜雪 5小时前 :

    我陪你一起跑

  • 彩璟 7小时前 :

    即使评分很低,但我确确实实看泪目了两三处,最后的成功也很振奋

  • 家凌雪 5小时前 :

    (2021.8.29)两星半,其实是《神奇小子的妈妈》。东亚窒息母爱在残疾运动员身上的极致体现,感动一直上不去,总有哪里觉得别扭。(但是可能人物原型如此,所以也不好说啥。

  • 刁晴丽 0小时前 :

    冲线镜头切换到现实中比赛的苏桦伟时令人感叹,能坚持自己的信念做自己喜欢的事真的很幸福呀!

  • 克帛 0小时前 :

    煽情的点能get到但没戳到😅叙事感觉抓不到重点,为题材+1🌟

  • 怡锦 2小时前 :

    故事基于真实的人物事件,拍得朴实自然。情感真挚而不过度卖惨,母子互相依偎也会有理念冲突,后面母子二人看台上爆发的片段很容易让观众产生共鸣,因为现实中也会真实地遇到这种很难用对错来评判、解决的矛盾。影片没有反派角色,却点中了很多残疾人士的痛点,比如适应社会生活、同工同酬、金钱和荣誉的平衡。几位主演的功力深厚,润物细无声。

  • 卫明明 8小时前 :

    前半段很燃很感动,后半段要面对现实,运动员不能当一辈子,更何况残障运动员。记录素材不够丰富,是什么令伟仔从快递员回归跑步,是妈妈还是生活所逼,未够深刻。疫情之下,吴君如亲自投资监制支持本地创作,值得尊敬,提名金像奖实至名归。

  • 大千儿 8小时前 :

    三十岁了,失去了站在跑道上微笑的时候

  • 掌梓菱 3小时前 :

    ▪️“阿伟,你残废是天生的,没有人会怪你,只会怪我。”

  • 信夜春 2小时前 :

    苏妈很伟大,不过弟弟是不是有点可怜了,辉煌不是永恒,终究要平凡得生活下去……

  • 彩楠 4小时前 :

    《媽媽的神奇小子》亦如此,

  • 司徒梧桐 6小时前 :

    剧情和励志肯定是棒棒哒。难道就没有人发现,海报上吴君如特别像 任素汐么?

  • 乘安 9小时前 :

    故事基于真实的人物事件,拍得朴实自然。情感真挚而不过度卖惨,母子互相依偎也会有理念冲突,后面母子二人看台上爆发的片段很容易让观众产生共鸣,因为现实中也会真实地遇到这种很难用对错来评判、解决的矛盾。影片没有反派角色,却点中了很多残疾人士的痛点,比如适应社会生活、同工同酬、金钱和荣誉的平衡。几位主演的功力深厚,润物细无声。

  • 佟瀚海 2小时前 :

    之前金像奖也有颁奖给茶水。[玫瑰]

  • 宇书易 2小时前 :

    这部电影有感人、有诙谐、有励志也有无奈,可以说是十分真实。而且在看这部电影的时候,我不禁几次在想,一位残障人士都能够成为奥运冠军,对于我们这些普通人该是多么大的讽刺和鼓舞。天分固然重要,但是专一的努力却更加重要。我想对于苏桦伟来说,跑步、跑得更快已经成为了他人生仅剩的目标,而当这目标唯一时,世界都会为努力者让路。

  • 扬采波 9小时前 :

    励志故事外加亲情,剧情有点同质化。但效果还是很令人动容,表演、节奏、台词都很好,只是配乐有点满。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved