新的谁都有一次韩剧中文配音 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 科幻片 2004

导演: 杉原辉昭

剧情介绍

这是新时代骑士与人工智能的正面交锋。故事背景设定为迎来新时代的日本。引领人工智能潮流的公司——“飞电智能”,研发了一款AI机器人,并将其投入到实际运用中。它们完美融入了职场,把新时代朝着电子化的方向推进。但妄图灭绝人类的恐怖分子“灭亡迅雷站”黑了机器人的系统使之暴走。在这样的情况下,政府成立了专门针对AI犯罪的人工智能特务机关,来镇压暴走的AI机器人,维持治安。在一系列事件中,以成为搞笑艺人为目标的主角——飞电或人成了中心人物。在被炒鱿鱼的主人公面前出现了一辆无人驾驶的高档车,然后他突然间被告知,自己要继承飞电智能公司社长的宝座……

评论:

  • 梁丘飞兰 4小时前 :

    比4好看,女主最后真是又狠又帅(换谁不得这样啊哈哈哈)

  • 茹雯 5小时前 :

    这些年好莱坞拍自high片上瘾了。这什么玩意儿

  • 聊长岳 3小时前 :

    为了杀而杀 最后选两个逻辑矛盾最少的最凶手 这片压根都不用编剧

  • 礼涵韵 6小时前 :

    这个系列都二十年了 怎么还和第一部差不多 虽然可能是特地为了自嘲 但恐怖片能让我觉得越看越生气的 也是没谁了。

  • 鹿香馨 5小时前 :

    到底要逻辑还是不要逻辑?一个质疑女友不跟对方上楼做爱的男孩,突然愿意独自在树丛里找人?一个前几分钟还在轮椅上哎哎叫的人,突然能持拐杖走路?刚刚教人不能独自下楼的人,独自在那边看电视?然后被捅又被枪伤的人,突然又若无其事?如果不要逻辑,就不要一边探讨逻辑一边毫无逻辑,这不是反讽,而是自己打脸毫无定位。杀了一个经典角色换来这些毫无逻辑的鬼角色,真的是毫无意义。新角色设定浅薄又不深刻,最后的25年前在同一栋房子发生的那段报道更像是嘲讽,25年过去了,好莱坞没有新的惊悚IP、还是只能炒冷饭

  • 玉萱 7小时前 :

    一句话剧透《惊声尖叫5》: 《星战7》+《好莱坞往事》(一模一样)。

  • 昕婧 8小时前 :

    拉跨,但是也没完全拉跨。整体而言算是对第一部的致敬了。对影片本身的吐槽可以有,但有点过多和无趣了。

  • 月蕾 6小时前 :

    杀人的目的很牵强,让人惊叫不起来,人物刻画缺乏深度。

  • 萧博涛 3小时前 :

    最后杀人就杀人,哪里那么磨磨叽叽。除了人物的名字变了,这一部和第一部有什么区别

  • 衷晓君 5小时前 :

    真的很精彩,大家都智商在线,但杀手总结不够到位,少了:每个杀手都死于话多……

  • 曼旭 3小时前 :

    我想看反派杀了玩家顶替玩家的身份装被伤害方被救出来

  • 然轩 7小时前 :

    很好奇如果scream出到8 也会像sta8那样“烂”吗,这系列好喜欢抓着Halloween不放啊哈哈哈哈,迈扣的电影都烂死了!

  • 谏歌云 3小时前 :

    没见过这么蠢的双方,把观众当傻子么?早干嘛去了,最后这么有战斗力早干嘛去了?片子前面大部分节凑又慢,废话又多

  • 龙然 0小时前 :

    结尾部分的动作场面有点啰嗦,看得人昏昏入睡。

  • 禄高飞 2小时前 :

    1.5。当反套路已然成为一种新套路,而且是近些年老牌恐怖片企图重启时必用的套路时,所有的反讽都沦为了自嘲,所有的解构都失去了自反,我们不会沉浸于互相猜疑的快感之中,更不会去思考驱动电影媒介发挥影响的途径与联系,那么这样一部在恐怖片领域具有重要地位的系列续集究竟是何目的?想要使旧的IP重获新生,需要的不仅仅是把老一代人物聚集起来追忆往事,续写那些老生常谈的套路,更重要的是传承并发扬一部电影创作源头的灵光一瞥,也许这种时刻难以复制,但大抵要传达给观众相似的观感。

  • 轩中 6小时前 :

    而忽略了罪犯,最後被反殺。

  • 衅冰双 6小时前 :

    当原本的亮点都成为桎梏的时候,所有的消解意义也就全都失效了,任你再怎么拿电影套路来自我辩白,愚蠢之处的愚蠢程度都没有半分减轻。

  • 蓓婷 6小时前 :

    相比第四部来说,没有亲情的背叛这点是好的,第四部一家都是疯子让我对妹妹是凶手也产生过怀疑,但是电影一开始我就猜到了凶手,而且必定是两人,反派死于花式作死,片中很多也有智商感人的地方和操作...但是有进步就是好的,整体节奏把控的还是挺好的,很多情节不符合逻辑和正常反应,希望越来越好吧

  • 营华清 2小时前 :

    114分钟18秒 23.976fps 蓝光 其实这是一部指控好莱坞为了赚钱猛拍续集的续集电影

  • 栗骊茹 7小时前 :

    我崴个脚都有拐两天,他们甭管中枪的中刀的比我体育考试跑得还快。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved