怎么签约娱乐公司 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 港台综艺 2013

导演:

评论:

  • 倩月 5小时前 :

    一直入不了戏,看到结尾我只想说请放过密恐症患者!

  • 强树 1小时前 :

    剧情真的是有点扯了,大明星和素人的爱情故事,也就在电影里能发生了。全片基本上全是洛佩兹的个人秀,包括造型还有歌曲,全是为她量身打造,不过其中的几首插曲都蛮好听的,算是为影片增色不少。但是男主的选角有些失败了,欧文大叔看着像个大妈,与洛佩兹毫无cp感,与男二倒是蛮配的。整体来说,剧情也就那样吧,一般般,但是还是比较温馨动人的音乐爱情片。

  • 徭绮山 7小时前 :

    虽然珍洛把里面的服化道都弄得很新朝,但是整个故事居然还是二三十年前的大明星爱上平头百姓的老梗儿。当成人童话吧,这个故事有点稚嫩,当爱情剧吧,多多少少有有点老娘们儿聊发少女心。当音乐剧听听就行,不要在意内在逻辑!

  • 承怀柔 8小时前 :

    光看剧情简介就知道故事走向,搁90年代这部电影简直就是为梅格·瑞恩和朱莉娅·罗伯茨量身定制的,虽然整体氛围还不错,但这年头还拍这样的chick flick真的俗套得太令人尴尬了。

  • 哈小凝 3小时前 :

    蛮乐呵的!另,洛佩兹跟大本的故事真是encouraging!

  • 山晓灵 9小时前 :

    以后好莱坞这种说教型种族烂片会越来越多。整个设定就不合逻辑。既然糖果人出现的根源是种族歧视,那杀那么多黑人干嘛呢?全片恐怖的地方只有密恐

  • 宝雨信 9小时前 :

    飞机上看个乐,但也乐不出来啊,这剧情从开头到结尾都牵强地让人难受

  • 卫湘然 8小时前 :

    作为恐怖片,气氛上弱了点,但思想性不错,基本承接老版,让candyman成为弱者反抗的一个icon~

  • 友莘莘 0小时前 :

    这跟糖果人有毛线关系?在当今极端政治正确大行其道的今天,只要见到个黑色皮肤的都是好的、只要是白色都是坏的,全片恨不得连黑猫都是受白猫压迫充满愤恨的正义使者,就好比你能想象孟买猫被布偶猫奴役几百年吗?这个电影完全歪曲了原作和初版糖果人的意义,沦为政治博弈的一片羽毛和黑人自high的zw电影,自high就自high吧,还非要蹭老IP和篡改经典,为了黑命贵脸腚都不要,顺便黑一把黄种人,恶心。

  • 和沛山 8小时前 :

    你在现实里锁喉 我在电影里割喉

  • 云梅雪 1小时前 :

    此前对女主无感。看完真的好感爆棚。这是一部关于爱情救赎的故事。人们看见这样的漂亮女人哪怕事业再成功还是希望她找个老公,否则就是失败。还有一个好人单亲爸爸,也希望他找个老婆重新组建家庭得到家庭温暖。一个花花公子塞巴斯蒂安,人们是不担心他的,别作死了就好,但是也有很大概率是花到老的。这就是人们的感觉。那在任何一段关系里,每个人的感觉如何,就是他们自己的事了。女主真的很优秀,不要被束缚就好了

  • 吾朋义 0小时前 :

    情人节档期特供的美国歌星版“诺丁山”,浪漫喜剧嘛就不要计较合理与否,其实两位中年人煲电话粥和娃娃们玩耍度假屋约会音乐剧BGM滚床单还是蛮温情的,音乐好听主演和配角(尤其银人姐姐)可爱,JLO戏里戏外都是行走的当代浪漫喜剧(大本还赶着情人节剪了On My Wat的MV哈哈哈

  • 姿桂 4小时前 :

    太烂了,剧情一坨狗屎,连不带脑子乐一乐都做不到,拍的什么垃圾!

  • 卫浩擎 6小时前 :

    如果只是打发时间,听听歌……(口水歌)

  • 昌慧巧 1小时前 :

    尴尬,非常之尴尬,男女主都五十多的人了,换年轻一点的演员都没那么尴尬,而且,流行歌后倒贴钱追一个单亲数学老师,这剧本绝逼是个穷屌丝做了场春梦写的

  • 员幻珊 2小时前 :

    我最爱的Owen Wilson终于有新片,可是感觉已经定型为中年土鳖男

  • 弥雯丽 0小时前 :

    题外话:我忽然觉得,近几年美影的政治正确就好像会哭的孩子有奶吃。收到不公对待也可能有两面性,就如同犹太人曾收到过不公对待一样。肯定有什么原因导致了这些不公。当然不否认有个体存在,就如同:“我见过最高尚的兽人,也见过最卑劣的人类”一样。急于定性某件事情,并不是明智的决定。时间会消散很多东西,时间也会证明很多东西。

  • 卫琪 5小时前 :

    整部影片过去了三分之一,“恐怖”才现身,快睡着了好吗?

  • 安振 5小时前 :

    这部电影最大的过错就是没有在去年暴动的时候上映,片尾更应该加上“此片献给我们的英雄弗洛伊德”。古有3k党,今有candy党,此片应该被立为革命宣言纲领。

  • 古俊爽 6小时前 :

    被影院预告吸引,但种族复仇情绪太浓烈,更喜欢92版

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved