评论:

  • 焦凌珍 3小时前 :

    拯救系列的(记忆)露了怯(套路公式),体育系列确是真真正正的西方审美和霸权,说什么课本T台美术的甲方是西方,在自身从根上夺到绝对话语权(经济军事)前,嚷嚷其他就是隔靴搔痒,没法,近现代启端的根根就是别人的路数。

  • 锦娜 3小时前 :

    各种恶搞超级英雄

  • 璟栀 3小时前 :

    笑到我针眼都要爆炸了😆😆😆 好笑!就是好笑!圣母院着火的梗我脸都笑僵了

  • 武念云 4小时前 :

    喜闻乐见

  • 纪凝绿 8小时前 :

    剧情流俗平庸到难以置信,所有冲突和转折闭着眼可以预见,角色也完全不进行挖掘。唯一的亮点是史蒂文斯的颜值……

  • 香雅 9小时前 :

    说它是恶搞片的都是没太看懂。它和一般恶搞片不同的地方在于,它完美复刻了超级英雄让人崇拜的时刻,无论是动作、剪辑、剧情,单拿出来都可以当做超级英雄片花来欣赏,完全看不出恶搞的元素。当然作为喜剧片,它的恶搞之处,或者说点睛之笔在于把超级英雄的人设放进了日常生活中。这样发生的冲突就造成了喜剧的张力。比如失忆的男主以为自己是超级英雄的桥段,男主是一本正经的以为,但开启上帝视角的观众却笑得乐不可支。P.S.临近结尾时,cos雷神、美队、钢铁侠和女巨人时,让人喷饭,真是神来之笔!

  • 洲心 1小时前 :

    但是影片里后面找Laure,发现他就是前任,然后两人复合,这就有点太牵强了,而且电影78分钟正片还有很多没打磨好,不过每位配角的桥段都很好笑,特别是父亲警局桥段。

  • 正柔 1小时前 :

    -问题解决后的你感觉如何?

  • 麴晓枫 6小时前 :

    亚当桑德勒十年如一日地演差不多的好人。我现在移情到他本人了。最喜欢的演员。

  • 然天 4小时前 :

    太可惜了!!不知道谁想的这天才想法,现在影星ip漫威宇宙搞客串,但谁能客串的过体育界,尤其足球篮球,每一个人都是一颗星,而且这些人天天在聚光灯下客串一个小角色基础的演技一点问题也没有,抓紧足球也搞啊想啥呢,但足球肯定是比不过篮球的,这也是太太太可惜的一点nba商业联盟虽然有对抗性,但理论上都是为一家公司打工,好出戏但结果你没出,摄影导演拍的已经没问题了,华子你看演的多好估计现实里也这贱出本色出演了,亚当桑德勒转型后也是越看越顺眼,主角一般但主要是你编剧没跟上啊,你扬长避短啊交代这么多感情戏给球员干啥啊??亲情是简单但越简单的情感处理起来越麻烦,真的蠢就简单的个体对抗资本,资本的手段还没展现干啥呢,每个人都是自己世界里的乔丹,自己和自己比拼,主角去了76人桑德勒去了别的队当教练他们自己比拼懂吗

  • 缑远悦 2小时前 :

    爱德华兹演反派还蛮像的,埃尔南戈麦斯要是这么认真训练,打个首发不难吧。

  • 桂华乐 0小时前 :

    有点反套路,一些超级英雄的梗也很搞笑,虽然缺乏逻辑,但是无伤大雅,最后面关于女朋友的身份反转的还算有意思

  • 琪彩 6小时前 :

    I love France! 全程高能!对于漫威、DC一众美国超级英雄的消解,还有迷影的彩蛋、“乳法”的玩梗。太爱这部了,感觉可以入选我今年十佳(好久没有喜剧电影入选了)。

  • 靖听云 8小时前 :

    非常欢乐,笑点密集,恶搞致敬了很多超英电影,荤段子频出,玩梗的同时剧情也自然流畅,数数里面出现了哪些:蝙蝠侠、小丑、超人、钢铁侠、美国队长、雷神、绿巨人、蜘蛛侠、X教授、金刚狼、银河护卫队以及阿汤哥,最经典的还是巴黎圣母院火灾

  • 薇彩 7小时前 :

    很工整的一部励志片,整体七平八稳,励志片的一些点都有了,不过没有啥亮点

  • 轩运 3小时前 :

    曾经好莱坞当红喜剧巨星,这次来点认真的。化身为76人落魄球探,远在异乡慧眼识珠寻得NBA未来新星,无奈球队少老板强势鄙人有眼无珠。灵魂球探和天才少年就此踏上困难重重的选秀之路。类似的体育励志电影多不胜数,可作为篮球迷和电影迷真的无法拒绝这部片子的魅力。电影看似情节老套,平平无奇,看后却依然能给我内心泛起点点涟漪。没有人生来伟大,天选之子勒布朗也是靠着天赋和勤奋才能取得今天的成就,光鲜亮丽的NBA联盟背后也离不开一个个普普通通的人用辛勤汗水的浇灌,感谢这部电影让我们有机会更加了解联盟背后的故事。

  • 涵华 5小时前 :

    可以感受到主创团队真的每一秒都有在认真搞笑,梗太密集了,虽然好不好笑因人而异,但比较难得的是剧情也很完整,动作戏也很认真。

  • 贝合乐 2小时前 :

    细节收的很好。前后呼应。我就喜欢法国人写荤段子毫不遮遮掩掩!君子坦蛋蛋。

  • 曦岚 2小时前 :

    笑点很密集,但是没啥新意,看个乐呵得了...

  • 祁易 7小时前 :

    主要这个男二号选的人员欠考虑,不符合现实中的预期。

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