剧情介绍

  故事发生在朝鲜战争时期,空军少校罗伊德(马龙·白兰度 Marlon Brando 饰)深得将军的信赖和喜爱,春风得意前途无量。罗伊德被派遣至日本,在那里,他邂逅了名为阿侬(高以美子 饰)的日本首席舞者,阿侬身上浓厚的异域风情深深的吸引了罗伊德的注意,他不可自持的坠入了情网。
  然而,当时的政策禁止美国军人同日本人恋爱通婚,因此罗伊德和阿侬都将这份感情深深的压抑在心底。凯利(莱德·巴顿斯 Red Buttons 饰)是罗伊德的下属,和上司的经历相似,他也爱上了一个日本女人,然而,凯利和罗伊德的选择不同,他宁愿牺牲性命,也要忠于自己的爱人。凯利的死让罗伊德陷入了深深的思考之中。

评论:

  • 福昕月 1小时前 :

    我儿子对蝴蝶到跟前印象深刻,当时用手去捉。

  • 梦柔 2小时前 :

    没以前那么是老少皆宜和有意思了,小侄女都吓哭了,她看完过前几部也没哭啊

  • 李傲冬 2小时前 :

    全靠配角支撑了,拜托,都第四部了,这岳父和女婿才要和解嘛?

  • 温嘉懿 9小时前 :

    就剧情没啥吸引人也没啥有意思的点的动画片

  • 赵谷枫 6小时前 :

    個人還是非常喜歡這個系列的,人物設定立了大功,大多數笑點也都是基於此發展。大結局的幾個遺憾:1、導演Genndy Tartakovsky換了,2、德古拉的配音Adam Sandler換了,3、院綫發行取消了……但還是笑得很開心,就老朋友無腦嗨的感覺。

  • 蓟夏寒 8小时前 :

    翁婿俩互相换了身份从而互相体谅了对方

  • 桂美 9小时前 :

    第一次去影院看《熊出没》的电影 剧情什么的 还是一般 明显地致敬托比版《蜘蛛侠》 希望未来原创性能越来越好 不过这动画电影的特效太顶了啊 4星鼓励一下

  • 空琼诗 5小时前 :

    很难突破。

  • 歆彤 5小时前 :

    这一部依然是围绕家庭问题,关于上门女婿如何融入大家族,如何认同和理解一个人的话题。只是矛盾冲突的产生和化解都有点刻意,笑料也不太足,就显得有些平庸了。

  • 郁兰娜 0小时前 :

    互换身份,一边造成了巨大反差性笑料,一边以设身处地的换位思考,完成冤家翁婿相互间的理解与包容,最终达成影片主旨:“若你只看到差的一面,那么你将会错过好的一面”。

  • 璟呈 3小时前 :

    精灵旅社这系列都挺不错的,视觉效果都很好,故事和结局虽然老套,不过全篇是轻松幽默真善美的基调,挺好看的,三星半吧。

  • 通念文 5小时前 :

    和希希在电影一起看的又一部电影。半睡半醒状态……

  • 汗芷荷 6小时前 :

    2.5,意外看的是带有女旁白的盲人特供版,一次有意思的观影体验,这部的身份互换故事还行,不过过程还是低幼吵闹了一点,挺适合小孩子看看,最喜欢的女儿戏份不太重。

  • 雪帛 6小时前 :

    大概是因为又反·反人类操作了,看起来比前两部有趣。剧情不够,肢体语言来凑(前半贬义,后半褒义)还是欧美最爱的family主题,“婆媳”关系终于双向奔赴,就是这个圆满的句号画得有点潦草。

  • 璐梅 3小时前 :

    6.5

  • 露云 5小时前 :

    勉强能3星,但还是算了吧。核心就是老套的身份对调,互相理解的一个过程,没有多少有趣的细节,只有果冻最出彩。该结束就结束吧,这种动画系列电影,貌似除了玩具总动员,其他基本都是一部不如一部,靠着第一部闯出来的票房,多收割几次,仅此而已。

  • 钟离晓慧 6小时前 :

    第一部嫁女兒,第二部當外公,第三部談戀愛,第四部要退休的主題其實算是順理成章的,然而,看似仍然在延續多元融合的主題,實際上淪為一場失控得一塌糊塗的大鬧劇、大爛尾,女婿在這一部裡除了神煩就只剩下神煩了,一個四部了卻毫無成長的角色,Adam Sandler的退出照理應該能省下一大筆錢了,卻沒見動畫把省下的前花在該花的地方。

  • 谢嘉惠 4小时前 :

    压根没看过前三部,也不知道为啥要凑热闹来看终章。这翁婿抛家舍业的一路冒险,真又印证了那句“男人至死是少年”。打着灯笼找不到女婿的优点,只能硬给安一个善良的特质,以便顺遂地滑向结尾家庭和睦的普世价值,可是幼稚的男人留下的烂摊子,终归还是需要成熟的女人去收拾。有太多现实逻辑中的危险举动,很难用动画的特性去一一掩盖,在这样浮夸的作品里,孩子们学不到真正的爱与责任。

  • 馨初 5小时前 :

    岳父和女婿之间的遗产(旅社)继承。仿佛这一切和女儿没关系,真边缘呀,也是真父系家长制。这就是它们想要的家族形态?

  • 毕凝竹 2小时前 :

    老套的剧情,还原了几个妖怪的人形形态,布丁太好玩了,里面居然还能养鱼

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved